C’est la semaine de la qualité de vie au travail
organisée par l’Anact destinée à sensibiliser les entreprises sur la notion de QVT
La QVT … Qu’est-ce que c’est ?
Ne pas confondre avec le bien-être au travail qui est un état d’esprit, un ressenti personnel satisfaisant La QVT représente les conditions dans lesquelles les collaborateurs exercent leur travail, et leur capacité à s’exprimer sur la façon de l’améliorer.
Pourquoi entrer dans une démarche QVT ?
Éviter : le burn-out, l’absentéisme, le stress Produire : des améliorations, des effets bénéfiques pour les salariés, pour l’entreprise mais aussi pour les clients Le but : améliorer collectivement la façon de travailler et ainsi faire progresser la qualité de travail. Ce sont de vraies démarches stratégiques qui auront un impact sur la performance de l’entreprise.Help ! Comment faire ?
Impliquer
Créer une implication collective afin d’apporter une dynamique positive dans toute l’entreprise.
S'exprimer
Donner à chacun la possibilité d’agir pour améliorer son travail, de s’exprimer et de faire des propositions.
Expérimenter
Faire un état des lieux de ce qui fonctionne ou pas. Identifier et expérimenter les pistes d’amélioration.